双方合作协议
甲方:________________________________________
乙方:________________________________________
甲、乙双方本着自愿、平等、公平、诚实信用的原则,依据《中华人民共和国民法典》等中华人民共和国相关法律法规,经友好协商,一致同意签订本协议,并共同遵守以下条款:
一、合作关系
甲方经审核乙方经营能力,同意乙方加入________________________(项目名称),并授权乙方在 _____________省_____________市_____________区_____________街_____________号设立________________________________________。
二、合作内容
合作组织名称:________________________________________________________
合作经营项目:________________________________________________________
三、合作期限
自__________年_____________月_____________日起至___________年_____________月_____________日止。
四、财产份额分配
双方在合作组织中所占财产份额如下:
甲方:______________________________________________________________________
乙方:______________________________________________________________________
五、债务承担
合作经营过程中如产生债务,由甲方独立承担,与乙方无关。
六、争议解决
本协议受中华人民共和国法律管辖。凡因本协议引起的或与本协议有关的任何争议,双方应友好协商解决;协商不成的,任何一方均有权向本协议签订地________________________有管辖权的人民法院提起诉讼。
七、协议生效及其他
1.本协议一式贰份,双方各执壹份,复印件无效,自双方法定代表人或授权代表签字并盖章之日起生效。
2.乙方确认已阅读、理解并同意遵守本协议全部条款。
3.若本协议部分条款被认定为无效或不可执行,不影响其余条款的效力。双方可通过签订补充协议变更或补充约定,补充协议与本协议具有同等法律效力。
4.附件包括:营业执照、法人身份证、工商登记证、税务登记证、组织机构代码证等(如有)。
甲方(盖章):_______________________ 乙方(盖章):_______________________
法定代表人(签字):_________________________ 法定代表人(签字):__________________________
或指定授权人:______________________________ 或指定授权人:______________________________
账号:______________________________ 账号:_______________________________________
开户行:______________________________ 开户行:______________________________________
_________年_________ 月_________ 日
员工培训协议
甲方(用人单位):____________________________________
法定代表人:____________________________________
地址:_____________________________________________
电话:____________________________________
邮政编码:____________________________________
乙方(劳动者):____________________________________
身份证号:____________________________________
地址:____________________________________
电话:____________________________________
邮政编码:____________________________________
双方经平等协商,依据《中华人民共和国劳动法》《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规,同意订立本协议,共同信守以下条款:
第一条 合同期限
本合同期限采取以下第_________种形式:
(一)固定期限:自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。
(二)无固定期限:自_________年_________月_________日起至法定终止条件出现时止。
(三)以完成一定工作任务为期限:自_________年_________月_________日起至_________工作任务完成时止。
试用期自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止,共______个月。
第二条 规章制度
甲方依法制定的规章制度已向乙方公示,乙方确认已阅读、理解并自愿遵守。乙方应严格遵守甲方规章制度,服从管理,保守商业秘密,恪守职业道德。
第三条 违约责任
(一)甲方有下列情形之一,给乙方造成损害的,应依法承担赔偿责任:
1.规章制度违反法律法规;
2.劳动合同无效;
3.违法解除劳动合同;
4.存在强迫劳动、违章指挥、侮辱体罚等行为;
5.提供恶劣劳动条件严重损害乙方健康;
6.其他法定应承担赔偿责任的情形。
(二)乙方违反本合同或甲方规章制度解除劳动合同,或因乙方过错给甲方造成损失的,应依法赔偿甲方损失(包括但不限于培训费、招聘费及直接经济损失)。
第四条 知识产权
乙方在合同期内因职务行为或利用甲方资源所产生的知识产权归甲方所有。
第五条 培训与服务期
若甲方为乙方提供专项费用进行专业技术培训,双方应另行签订《培训/教育协议》,约定服务期及违约责任。
第六条 附则
(一)乙方在培训期间应爱护甲方财物,如有损坏须照价赔偿。
(二)本合同一式两份,甲乙双方各执一份,具同等法律效力。
(三)本合同附件为本合同组成部分,与本合同具有同等效力。
(四)本合同自双方签字或盖章之日起生效。
甲方(盖章):_____________________ 乙方(签字):____________________
法定代表人(签字):____________________________________
_________年 _________月_________ 日
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