合同约定办公地址为A,单位要求调至B,属于违法吗?
如果合同里写了办公地址为A,结果要求调整到B上班,这算不算违法了?
分类:公司法
时间:2025-11-18
共1个回答
黄丽娟 律师 执业
时间:2025-11-18你好,不一定违法。如果公司变更工作地点没有与劳动者协商,员工有权拒绝变更,擅自变更的行为违反合同约定,通常属于违法行为。但如果是双方协商一致后变更,或者符合法律规定的合法变更情形,比如新旧地址距离较近,公司的行为很有可能不违法。
法律依据
《中华人民共和国劳动合同法》第三十五条
用人单位与劳动者协商一致,可以变更劳动合同约定的内容。变更劳动合同,应当采用书面形式。
变更后的劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。
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